كشف مسؤول بوزارة المالية عن جديد الزيادات في أجور العمال خلال 2023.
وقال مدير الميزانية المالية بوزارة المالية عبد العزيز فايد في حوار أجراه مع موقع “la patrie news “، أن هذه الزيادات مست رواتب مستخدمي الوظيف العمومي مرتكزة عل زيادة النقاط الإستدلالية وفق معايير متبعة تمت في مارس المنصرم.
وإن زيادة عدد النقاط الإستدلالية سيسمح برفع رواتب أصحاب الدخل الضعيف والمتوسط مع الحفاظ على النظام العام للرواتب.
وأوضح فايد في هذا الشأن، أن هذا القرار يتضمن ارتفاع بـ 150 نقطة من الرقم الإستدلالي الأدنى يخص الموظفين والأعوان المتعاقدين.
كما أنه يمس أيضا بـ 70 نقطة بالنسبة لشاغلي المناصب العليا إلى جانب 16 % في الرقم الإستدلالي الأساسي بالنسبة لشاغلي الوظائف العليا في الدولة. يضيف ذات المدير العام.
أما بخصوص صب هذه الزيادات وكيفية منحها، قدم المدير العام للميزانية، شروحات مفصلا حيث ستتم عبر مرحلتين.
وكشف ذات المتحدث عن هاذين المرحلتين هما المرحلة الأولى تخص سنة 2023. أما المرحلة الثانية ستكون بعنوان سنة 2023.
وسيتم العام المقبل زيادة 75 نقطة من الرقم الإستدلالي الأدنى بالنسبة للموظفين والأعوان المتعاقدين. و35 نقطة بالنسبة لشاغلي المناصب العليا. و8 % في الرقم الإستدلالي الأساسي بالنسبة لشاغلي الوظائف العليا في الدولة. حسب المسؤول.
وفي هذا السياق، تطرق ذات المسؤول إلى استفادة العمال من هذا القرار من زيادات صافية بعنوان 2023 حيث تم حصرها في 4500 دينار بالنسبة لعاملي الصنف الأوّل /op1 والذي يعتبر من أدنى التصنيف في الوظيف العمومي. أما فيما يخص الأثر المالي الناتج عن هذه الزيادات في سنة 2023 فهي تقدر بـ .340.3 مليار دينار.
للإشارة، ستخص هذه الزيادات أكثر من 2.800.000 موظف وعون متعاقد وتتراوح هذه الزيادات مابين 4500 دينار 8500 دينار.
